人才理念: 人才第一,以人为本
            talent first—people oriented
            青蛙视人才为最珍贵的企业资源,以“人才第一,以人为本”为原侧,形成了一整套“重视人才、爱护人才、开发人才、使用人才、留住人才、提升人才”的人才机制,以员工与企业一起成长为使命,努力实现“和谐共赢,共同发展”的最终目标。青蛙历经30年的发展,已经拥有一大批杰出的研发、管理、营销人才,其中以硕士、本科学历为主的中青年已逐渐成为核心骨干,同时,越来越多的优秀毕业生抱着远大的理想和对事业的追求加入青蛙,他们秉承“乐于奉献,追求极致,勇于创新”的精神,锐意进取,快速成长,迅速成长为企业强大的新生力量。
            用人观: 德才兼备,不拘一格,人尽其才,才尽其用
            The best of them, have both ability and political integrity, not sticking to formalities.
            德才兼备
            才者,德之资也;德者,才之帅也。“德”--具备较高的基本素质,“才”--履行岗位职责的基本能力。古人云:尺有所短,寸有所长物有所不足,智有所不明。选人用人,不求兼备但以德为先,以德促才,以才育德。通过提高企业人才素质,构建德才兼备的人才结构。
            不拘一格
            创新人才观念,不拘一格选人才,不论资排辈唯贤是举。不断拓宽人才选拔渠道,在实际中发现人才,培育人才,锻炼人才,大胆使用人才,大力培养创新型专业人才,不断发展壮大人才队伍,为企业的可持续发展增添后劲。
            人尽其才
            因其材以取之,审其能以任之,用其所长,掩其所短。知人善任,唯才是举,适才适岗,适岗适酬。以敏锐的洞察力,发现每一位员工的个性特点,做到量才而用,将人才放在最合适的位置上,把员工的优势应用到最适合的工作中,使贤者在其位,能者在其职,各安其职扬长避短,各尽其才。
            才尽其用
            才者,德之资也;德者,才之帅也。“德”--具备较高的基本素质,“才”--履行岗位职责的基本能力。古人云:尺有所短,寸有所长物有所不足,智有所不明。选人用人,不求兼备但以德为先,以德促才,以才育德。通过提高企业人才素质,构建德才兼备的人才结构。
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